体育外围社区的所有成员都有权接受教育或工作环境,对他们是作为一个单独的谁在乎。因此,体育外围致力于在教育经验各个方面实现公平和公正,因此禁止基于性/性别骚扰,歧视和性不当行为,如HC关心的政策规定。

学院还致力于提供平等机会就业和教育,并根据个人的种族,性别,宗教,肤色,国籍,残疾,婚姻状况,兵役状况,年龄,性别认同或性取向,遗传特征或不会容忍歧视信息或任何其他基础法律所禁止的。

该学院的社区的所有成员都受到此政策,包括但不限于学生,教师,管理人,受托人,工作人员,教练和独立承包商,以及其他人谁参加大学课程和活动,无论其性倾向或性别身份。

这个网站能帮助您解答您提出的有关体育外围资源的问题;该 HC关心政策; 该怎么办 如果你有任何骚扰,歧视,不当性行为或跟踪的受害者/幸存者;如何 提交报告 哪些资源是我们的黑斯廷斯社区提供。

标题IX调查小组是由工作人员和教师谁保证彻底的过程是地方停的行为,纠正出现的,并防止今后发生的发生在我们的校园情况的。

问题吗?

ANA卢斯
第九条协调员
人力资源
402.461.7300
ana.luz@hastings.edu

BJ pumroy
副第九条协调员
运动主任
402.461.7331
bj.pumroy@hastings.edu

科琳弗格森
副第九条协调员
会计专家
402.461.7420
colleen.ferguson@hastings.edu

体育外围第九条队利用主要是通过培训 atixa,特别是 调查一个一个协调员 材料。